Spokojenost porodních asistentek se zaměstnáním

Článek shrnuje studii provedenou v roce 2019, která pojednává o spokojenosti porodních asistentek s výkonem práce porodní asistentky. Bližší informace jsou k nalezení přímo ve studii, která je k dohledání ve zdrojích.

KONTEXT

Spokojenost v práci je všeobecně považována za důležitý prvek kvality práce a vztahů v práci. Mnoho se toho zatím ovšem neví o pracovní spokojenosti mezi porodními asistentkami pracujícími v nemocnicích a v komunitní péči. Studie se zabývá tím, jaký vliv mají pracovní podmínky na spokojenost porodních asistentek při výkonu jejich zaměstnání.

METODOLOGIE

Online dotazník byl zaslán porodním asistentkám, které v současnosti pracují v oboru. K vyhodnocení byl použit standardizovaný dotazník kvality práce (Leidenský dotazník kvality práce), aby se mohl zanalyzovat postoj nemocničních a komunitních porodních asistentek k jejich práci. Pro porovnání rozdílů mezi těmito dvěma skupinami byla využita deskriptivní a deduktivní statistika.

VÝSLEDKY

Dotazník vyplnila přibližně jedna ze šesti porodních asistentek. Všechny porodní asistentky byly spokojeny se svou prací. Každá skupina však za jiných okolností. Pro nemocniční porodní asistentky byly pro spokojenost v práci zásadní: odpracované hodiny za týden, shody na pracovišti, léta praxe. Pro porodní asistentky v komunitní péči: sociální podpora, náročnost práce, autonomie a vliv práce na jejich soukromí život.

ZÁVĚRY

Přestože byly porodní asistentky celkově spokojeny se svou prací, objevily se rozdíly v důvodech, které porodní asistentky činí spokojenými.

Odkazy

Související články

- Sexuální a reprodukční zdraví mužů
- Zevní vyšetření (porodní asistence)
- Proč porodní asistentky zůstávají v oboru

Použitá literatura

CRONIE, Doug, et al. Are midwives in the Netherlands satisfied with their jobs? A systematic examination of satisfaction levels among hospital and primary-care midwives in the Netherlands. BMC health services research. 2019, roč. 1, vol. 19, s. 832, ISSN 1472-6963.